Elon Musk Fait Face à la Critique de la Part du DIO de CalSTRS pour le Forfait de Rémunération de Tesla

Elon Musk Fait Face à la Critique de la Part du DIO de CalSTRS pour le Forfait de Rémunération de Tesla

Par
Juan Rodriguez
2 min de lecture

Elon Musk Critiqué pour son Package de Rémunération Tesla au Viva Technology Conference

Au Viva Technology conference à Paris, Elon Musk a fait face à des critiques de la part de Chris Ailman, le Directeur des Investissements de la California State Teachers' Retirement System (CalSTRS), qui a exprimé son opposition au package de rémunération révisé de Musk chez Tesla. Ailman, dont le fonds possède près de 4,7 millions d'actions Tesla, a fait valoir que la rémunération proposée, qui pourrait atteindre 50 milliards de dollars grâce à des options sur actions liées aux performances, est exagérée et injustifiée. Il a souligné l'écart entre les futures rémunérations potentielles de Musk et le salaire moyen d'un travailleur, qualifiant le package de "ridicule". Malgré ses préoccupations, Ailman n'a pas l'intention de vendre les actions Tesla de CalSTRS, même s'il estime que la valorisation de l'action est gonflée. Il a suggéré que Musk devrait déléguer plus de responsabilités chez Tesla pour se concentrer sur ses autres entreprises, telles que SpaceX ou sa société de médias sociaux, X.

Points Clés à Retenir

  • Le DIO de CalSTRS, Chris Ailman, s'oppose au package de rémunération révisé de Musk chez Tesla, le qualifiant de "ridicule".
  • Ailman remet en question la valorisation de Tesla, déclarant qu'elle est trop élevée à 60 fois les bénéfices.
  • CalSTRS, avec près de 4,7 millions d'actions Tesla, est actionnaire depuis avant l'introduction en bourse de Tesla.
  • Le fonds souverain norvégien rejoint CalSTRS dans son opposition au package de 50 milliards de dollars de Musk.
  • Ailman conseille à Musk de déléguer davantage chez Tesla et de se concentrer sur d'autres entreprises telles que SpaceX.

Analyse

Les critiques de Chris Ailman, DIO de CalSTRS, à l'égard du package de rémunération révisé de Musk chez Tesla reflètent des préoccupations plus générales concernant les disparités de rémunération des dirigeants. L'opposition d'Ailman, soutenue par le fonds souverain norvégien, pourrait amener Tesla à reconsidérer sa structure de rémunération des dirigeants, ce qui pourrait avoir une incidence sur d'autres entreprises technologiques. À court terme, les actions de Tesla pourraient connaître une volatilité en raison des préoccupations des investisseurs, tandis qu'à long terme, les répercussions pourraient inclure des réformes de gouvernance et un changement de focus de la direction, Musk déléguant potentiellement davantage chez Tesla pour se concentrer sur d'autres entreprises telles que SpaceX. Cela pourrait modifier la stratégie commerciale de Tesla et affecter sa valorisation boursière.

Saviez-vous Que?

  • Viva Technology conference: Un événement annuel se tenant à Paris, axé sur l'innovation et les startups, réunissant de grandes entreprises, des leaders technologiques et des investisseurs pour aborder les tendances et présenter les technologies émergentes.
  • California State Teachers' Retirement System (CalSTRS): Le deuxième plus grand fonds de pension public des États-Unis, gérant les prestations de retraite des éducateurs de l'État de Californie, de la maternelle au collège communautaire.
  • Fonds souverain: Un fonds d'investissement détenu par un État, composé d'actifs financiers tels que des actions, des obligations, des biens immobiliers ou d'autres instruments financiers. Le fonds souverain norvégien, par exemple, est financé par les revenus pétroliers du pays et est l'un des plus grands investisseurs au monde.

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